diagram

HILL Outplacement

 

Ustvarite kulturo spoštljivih razhodov 

Ne glede na to, koliko odpora imate do tega, je včasih potrebno odpustiti tudi dobre zaposlene zaradi slabših poslovnih rezultatov družbe. Pa vendar ni potrebno, da se odnos zaključi z negativnim prizvokom: HILL Outplacement program nudi zaposlenim uspešno podporo pri iskanju nove zaposlitve; s tem pa prispeva tudi k izgradnji odgovornega ravnanja vaše organizacije, kljub temu, da ste se znašli v situaciji odpuščanja.


Naši strokovnjaki nudijo vašemu zaposlenemu v odhodu podporo pri prepoznanju njegovih močnih področij in ključnih kompetenc. Na osnovi tega nato sestavimo osebni akcijski načrt uspešnega iskanja nove zaposlitve. S HILL Outplacement programom je razhod priložnost za boljšo prihodnost.